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辛勤工作創造經濟奇跡，但過度勞累影響幸福甜心花園感
一天曝出兩則讓人遺憾的新聞：27歲的麗江導游，說了一句“我早上5點鐘起來，包養俱樂部太累了”之后，猝死在景區。40歲的北京公交司機，一腳剎車后倒在了941路公交車上。事后初步診斷為心肌梗死。包養
看報道知，兩個人的工作狀態都挺累。導游連續多天帶團，早上5點就得起，舟車勞頓還得操心一團人的行包養網包養程；公交司機從4月底包養到5月中旬，連續上了22天班，中間只休息了一天。
猝死是極端事件，但背后折射著普遍包養網推薦性。不信，向身邊打聽去，誰沒有喊累的時候？或多或包養網VIP少，誰沒有過勞的體驗？
辛苦背后有宏闊的社會背景。過去30多年，改革開放釋放出經濟活力，努力工包養價格作包養網單次會給人帶來豐厚回報包養網，回報又形成包養網繼續努力的激勵。越工作，個人勞動力價值越得到提升，工作機會也就越多，包養對自己未來的預期越高大上。大眾工作倫理于包養網是形成：能吃苦最光榮包養意思，多加班是好漢，好日子永遠在未來！
回顧世界經濟史，許多國家經濟崛起時，都有這樣包養站長的階段。市場活力充盈，人們勤奮而節儉，以盡力工作為美德。
這樣的工作觀當然不可輕棄。然而，卻必須補充。社會不僅有經濟這個單一維度，過度勞累不僅包養網影響國民健康，而且影響幸福感和獲得感。
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在社會臺灣包養網層面，要用一些制度設計來引導。比如，蘭州前不久出臺辦法，機關事業單位工作人員，不休年假不給補貼，不安排休假包養網的單位，限期整改。用制度去保障休息權，這開了個好頭。
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TC:sugarpopular900
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